私人財富管理空間巨大，匯豐私人財富規(guī)劃師加快搶占行業(yè)蛋糕

隨著中國居民財富迅速增長，可投資產(chǎn)持續(xù)擴容，極大地推動了財富管理需求的持續(xù)增長。摩根士丹利《中國消費2030》報告指出，到2030年，平均每個家庭可支配收入將從2020年的6,000美元，翻倍增長，達到12,000美元。

國人對于財富的需求，相應(yīng)越來越復(fù)雜和多元化。伴隨著金融產(chǎn)品的日益豐富、稅收制度的復(fù)雜化、《民法典》的頒布，財富管理的實踐，更是需要專業(yè)人士的幫助。

在這樣大背景下，匯豐私人財富規(guī)劃師，應(yīng)運而生。面對居民資產(chǎn)配置的變革浪潮，匯豐通過財富規(guī)劃管理體系的建設(shè)，幫助客戶對家庭資產(chǎn)進行查漏補缺、規(guī)范管理，滿足客戶守富、傳富等日益復(fù)雜與多元的財富需求。

匯豐私人財富規(guī)劃師 大有可為

在市場持續(xù)快速增長的情況下，以匯豐為代表的外資金融，正進一步布局“中國機會”。2020年，匯豐在中國率先啟動全球戰(zhàn)略創(chuàng)新業(yè)務(wù)之一“匯豐私人財富規(guī)劃”，隨后在2021年宣布，計劃未來五年將持續(xù)投資35億美元，用于“匯豐私人財富規(guī)劃”服務(wù)團隊、提升數(shù)字化服務(wù)能力和開發(fā)新產(chǎn)品，以加快亞洲財富管理業(yè)務(wù)增長。

作為匯豐集團主導(dǎo)研發(fā)的重點戰(zhàn)略業(yè)務(wù)之一，匯豐私人財富規(guī)劃致力于在銀行業(yè)務(wù)場景之外，通過創(chuàng)新科技數(shù)字解決方案，智能賦能的移動數(shù)字工具，隨時隨地為個人及家庭，提供定制財富規(guī)劃和保障服務(wù)。

而匯豐私人財富規(guī)劃師，旨在幫助客戶重新定義財富規(guī)劃的整體體驗——即在數(shù)字化工具的支持下，在客戶所選的地點，靈活地與他們展開互動，為其提供專屬定制的財富規(guī)劃和保障服務(wù)。

鑒于持續(xù)看好此賽道，匯豐在2020年8月發(fā)布財報時表示，其目標是未來四年內(nèi)在中國聘用2,000至3,000名匯豐私人財富規(guī)劃師。

廣邀有識之士 并肩開啟未來

值得一提的是，提供專屬服務(wù)的匯豐私人財富規(guī)劃師，部分已具備國際金融理財師(CFP)或相關(guān)資質(zhì)背景。

但是，匯豐私人財富規(guī)劃師不只是尋找來自金融行業(yè)的人才。多元人才匯聚在此，兼?zhèn)鋰H視野與本土洞察。有來自國內(nèi)及海外高等院校背景的優(yōu)秀畢業(yè)生，也有來自各行業(yè)白領(lǐng)。

他們加入后，能獲取匯豐提供的全面培訓(xùn)資源，包括且不限于上崗培訓(xùn)、電子平臺培訓(xùn)、90天培訓(xùn)、高階培訓(xùn)等，在專業(yè)講師團隊的支持下快速成長。還能定期參與高端市場活動，例如法律專家、醫(yī)療專家、經(jīng)濟學(xué)家、高爾夫、品酒等市場活動。

作為匯豐一員，匯豐私人財富規(guī)劃師，同時享受正式員工編制、靈活的作機制，和充滿競爭力的福利待遇（固定底薪、專為財富規(guī)劃師而設(shè)的臨時補貼、業(yè)績提成、10-20天年假、醫(yī)保等)。加入?yún)R豐后的未來，還能有更多選擇。作為全球平臺，匯豐跨越財富管理及個人銀行、工商金融、環(huán)球銀行及資本市場，全球64個國家和地區(qū)，為未來帶來更多職業(yè)新可能。

已加入的匯豐私人財富規(guī)劃師表示，他們比較欣賞匯豐多元共融的國際文化。氛圍自由平等，鼓勵并包容每一位的差異，開放接受不同理念及文化。有疑慮時鼓勵說出來，管理層會傾聽不同觀點，并及時反饋調(diào)整。

借鑒國際化視野，致力于本土化探索，匯豐私人財富規(guī)劃不僅憑借自身專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)品牌樹立了良好的市場口碑。在2021年8月，匯豐私人財富規(guī)劃對現(xiàn)有客戶進行“rNPS“ （relationship Net Promoter Score，關(guān)系凈推薦值）調(diào)研發(fā)現(xiàn)，每100位現(xiàn)有客戶中，已有86位將匯豐私人財富規(guī)劃，作為財富規(guī)劃的最主要品牌。

可以預(yù)見的是，隨著中國財富市場持續(xù)釋放可觀的增長潛力和巨大的市場價值，匯豐私人財富規(guī)劃師，將繼續(xù)角逐大財富管理行業(yè)，與客戶一起成就更多新可能。

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